Manajer Sr., Strategi & Analisis Kategori Hims & Hers Hims & Hers adalah platform kesehatan dan kebugaran terkemuka yang想办法 agar dunia merasa lebih baik melalui kekuatan kesehatan yang lebih baik. Perusahaan ini mendefinisikan ulang layanan kesehatan dengan mengutamakan pelanggan serta menyediakan akses layanan yang terjangkau, mudah dijangkau, dan personal, mulai dari diagnosis hingga penanganan hingga pengiriman. Karena setiap orang berbeda, Hims & Hers menyediakan layanan kesehatan personal yang dirancang untuk menghasilkan dampak. Dengan menormalisasi tantangan kesehatan dan kebugaran serta innovating untuk Developmen Solutions, perusahaan membuat hasil kesehatan yang lebih baik menjadi lebih mudah dicapai. Hims & Hers adalah perusahaan publik yang diperdagangkan di NYSE dengan simbol saham “HIMS”. Untuk mengenal merek dan offerings, kunjungi hims.com/about dan hims.com/how-it-works. Informasi mengenai manfaat, budaya kerja, serta pendekatan kerja fleksibel/remote yang mengutamakan talenta dapat ditemukan di www.hims.com/careers-professionals. Tentang Peran Kami mencari Manajer Sr., Strategi & Analisis Kategori sebagai mesin analitik di balik kategori Hims, yaitu Kesehatan Seksual (ED/PE), Testosteron, dan Rambut. Posisi ini akan bekerja sama dengan GM dan Category Director untuk membentuk, memprioritaskan, dan menjalankan inisiatif yang berdampak pada P&L dengan mengubah analitik mendalam serta insight yang telah disintesis menjadi keputusan mengenai produk yang dibangun, solusi yang退職金 Conservancy, dan urutan pelaksanaannya. Hims memiliki 2 roadmap, yaitu roadmap produk teknologi dan pipeline pengembangan treatments. Perhitungan ukuran, model, dan framework prioritas yang dibuat posisi ini menjaga kedua roadmap tetapGHz, selaras, dan dapat dipertanggungjawabkan di hadapan manajemen. Posisi ini melapor kepada General Manager, Hims, dan bekerja sehari-hari bersama Category Director, tim finance, product, analytics, serta mitra klinis. Tanggung jawab dan Impact - Menggerakkan Category Strategy & Prioritization Act sebagai mitra strategis bagi GM dan Category Director dalam menentukan lever terbesar di setiap kategori, termasuk akuisisi, retensi, konversi, dan peluncuran treatments baru. - Memeglikan backbone analitik dalam pengelolaan inisiatif pertumbuhan, termasuk menghitung peluang, menyusun framework prioritas berdasarkan dampak dibanding usaha effort serta must-have dibanding nice-to-have, serta mempertahankan tampilan terurut berdasarkan nilai untuk roadmap akuisisi, produk teknologi, dan pengembangan treatments. - Menguji ulang business case sebelum disampaikan kepada manajemen dengan membuat asumsi eksplisit dan memperjelas trade-off. - Menghasilkan ide dan terus mencari peluang yang melampaui satu inisiatif serta dapat memberikan nilai bisnis secara signifikan. - Menggunakan business acumen dan asumsi yang dapat dipertanggungjawabkan untuk membangun model yang mendorong keputusan nyata, seperti forecast, analisis skenario, dan perhitungan ukuran inisiatif. - Membuat dan mengelola dashboard serta chart di Looker dan Amplitude untuk menarik kesimpulan, mengisi model, dan menyusun rekomendasi. - Mengelola performance review rutin, termasuk scorecard inisiatif dan input WBR untuk pendapatan, contribution margin, retensi, S2S, dan ARPU. - Bekerja sama erat dengan tim analytics untuk memahami nuansa data dan pelaporan. - Mengembangkan dan menjalankan eksperimen bersama tim product dan analytics, memantau hasilnya, serta merekomendasikan iterasi dan perbaikan. - Bert充当 pemimpin, sumber daya utama, dan mitra pemikir dalam pelaksanaan proyek sekali pakai dengan prioritas tinggi. - Menghasilkan hipotesis secara proaktif dan mencari solusi sebelum masalah muncul, serta cepat menyesuaikan diri terhadap prioritas organisasi yang baru. - Menganalisis potensi treatments, SKU, dan program baru, termasuk menyusun skenario serta model forecast awal yang menjadi input bagi roadmap pengembangan treatments. - Melakukan analisis pasar untuk mengidentifikasi tren dan peluang yang sedang berkembang di kesehatan pria. - Membantu menyusun panduan peluncuran dengan memetakan syarat yang harus dipenuhi agar peluncuran berhasil, mulai dari milestones klinis dan regulatory hingga go-to-market. Kualifikasi - 6+ tahun pengalaman bisnis. - Diwajibkan memiliki pengalaman consulting management atau strategy. - Pengalaman yang terbukti dalam strategic analytics dan business prioritization. - Kemampuan analitik yang kuat untuk menghasilkan insight yang dapat ditindaklanjuti dari dataset yang kompleks. - Rekam jejak berhasil menyintesis data dalam jumlah besar menjadi narasi dan materi yang jelas serta siap digunakan manajemen. - Kemampuan komunikasi dan kolaborasi yang sangat baik untuk bekerja efektif lintas fungsi. - Mindset yang proaktif dan fleksibel, dengan kemampuan mengidentifikasi serta menangani tantangan secara mandiri dan cepat. - Ijazah Bachelor. - MBApreferred. Nilai Tambah - Pengalaman langsung di direct-to-consumer, telehealth, atau consumer health. - Kefasipan menggunakan Looker/Amplitude. - Pengalaman mendukung perencanaan roadmap produk atau treatments di lingkungan yang teregulasi. Mengapa Peran Ini Penting Keberhasilan atau kegagalan kategori Hims bergantung pada prioritas yang ditetapkan, termasuk bets mana yang didanai, peluncuran mana yang dijalankan terlebih dahulu, dan apakah roadmap mencerminkan angka. Posisi ini memiliki tanggung jawab atas fondasi analitik tersebut. Jika dikerjakan dengan baik, kandidat akan membentuk apa yang dibangun dan_statistics_what Hims luncurkan selanjutnya, dengan jalur yang jelas menuju kepemilikan kategori di level Director. Manfaat Berikut adalah sebagian manfaat yang tersedia: - Gaji dan kompensasi equity yang kompetitif untuk full-time roles. - Unlimited PTO, hari libur perusahaan, dan hari kesehatan mental每kuartal. - Manfaat kesehatan menyeluruh, termasuk medical, dental, vision, dan parental leave. - Employee Stock Purchase Program (ESPP). - Manfaat 401k dengan kontribusi|matching dari employers. - Offsite team retreats. Hims & Hers Commitment membangun workforce yang mencerminkan berbagai perspectivas serta mengutamakan etika, kebugaran, dan rasa memiliki yang kuat. Jika tertarik dengan posisi ini, applicants didorong untuk melamar, bahkan jika latar belakang atau pengalaman belum sepenuhnya sesuai. Hims mempertimbangkan semua applicants yang memenuhi syarat untukReciprocal, termasuk applicants dengan riwayat penangkapan atau conviction, sesuai dengan San Francisco Fair Chance Ordinance, Los Angeles County Fair Chance Ordinance, California Fair Chance Act, dan hukum fair chance serupa di negara bagian atau setempat. Di Massachusetts,YG employer dilarang mewajibkan atau administers lie detector test sebagai syarat employed atau kelanjutan employed. Pelanggaran terhadap hukum tersebut dapat;subject terhadap刑事责任 dan tanggung jawab perdata. Hims & Hers Commitment memberikan akomodasi yang wajar bagi individu yang memenuhi syarat dengan disabilitas dan veteran dengan disabilitas dalam prosedur lamaran kerja. Jika memerlukan bantuan atau akomodasi akibat disabilitas, hubungi accommodations@forhims.com dan jelaskan akomodasi yang dibutuhkan. Privasi penting bagi kami, dan setiap informasi yang dibagikan hanya digunakan untuk tujuan sah dalam mempertimbangkan permintaan akomodasi. Hims & Hers memberikan pertimbangan kepada semua applicants yang memenuhi syarat tanpa=status proteksi, termasuk disabilitas. Jangan kirim resume ke alamat email tersebut. Untuklearn tentang cara perusahaan mengumpulkan, menggunakan, menyimpan, danopoulos|Meng.Invariant Constable|Personal Information, kunjungi Global Candidate Privacy Statement.

Sr. Manager, Category Strategy & Analysis

Deskripsi Pekerjaan

Ringkasan

Lowongan Terkait Lainnya

Staff Analyst, Product & Marketing

Sr. Director of Machine Learning

Sr. Data Scientist

Principal Data Engineer