Amartha merupakan perusahaan teknologi yang berdiri pada tahun 2010, awalnya sebagai lembaga keuangan mikro yang menghubungkan pelaku usaha mikro di pedesaan dengan akses permodalan terjangkau. Perusahaan ini terus berkembang dengan membangun ekosistem keuangan mikro yang terhubung dengan pertumbuhan ekonomi digital melalui layanan permodalan, investasi, dan pembayaran. Budaya kerja Amartha berlandaskan pada tiga nilai utama: Focus on Clarity, Take the Lead, dan Grow Impact, yang mendorong setiap individu untuk bertanggung jawab atas pekerjaannya, mengambil inisiatif, serta menciptakan dampak yang bermakna dan berkelanjutan. Tanggung Jawab posisi meliputi memastikan distribusi akun/loan kepada tim field collection sesuai pembagian bucket, memastikan seluruh Field Collector memahami KPI yang harus dicapai, meninjau hasil Quality Control (QC) aktivitas Field Collection, menyusun laporan kinerja FC, menyiapkan perhitungan insentif berdasarkan kinerja dan skema yang berlaku, memastikan memo hasil kunjungan Field Collector kepada pelanggan tercatat baik di sistem, memberikan coaching kepada anggota tim FC dengan performa rendah, memastikan tidak ada temuan berisiko tinggi yang berdampak pada bisnis, serta menyusun, mendokumentasikan, memantau, dan mengevaluasi efektivitas seluruh strategi serta prosedur Collection. Cakupan Area: Kendal, Purworejo, Semarang, Semarang Kota, Temanggung. Requirements: pengalaman minimal 2 tahun sebagai Field Collection Team Leader atau Supervisor; pendidikan minimal Diploma (D3) dari semua jurusan; pengetahuan yang baik mengenai proses Collection; jiwa kepemimpinan yang baik serta kemampuan membangun dan memimpin tim; mampu membaca dan menganalisis laporan Collection; pemahaman yang baik mengenai fungsi kontrol, monitoring, dan coaching; mampu bekerja di bawah tekanan dan berorientasi pada target; serta memiliki motivasi tinggi, mampu bekerja mandiri tanpa pengawasan ketat, mengambil keputusan, dan memiliki sikap kontrol yang kuat. Amartha menjunjung keberagaman, kesetaraan, dan inklusi sebagai bagian penting dalam menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan saling menghargai. Setiap karyawan diharapkan merasa diterima, dihargai, dan didukung untuk mengembangkan potensinya serta memberikan kontribusi yang bermakna bagi perusahaan.

Collection Team Leader - Jawa Tengah 4 (Kendal)

Deskripsi Pekerjaan

Ringkasan

Sumber & keterlacakan data

Lowongan Terkait Lainnya

Business Partner Collection - Purbalingga

Collection Team Leader -Sumatera Selatan 2 (Ogan Komering Ulu)

Collection Team Leader - Lampung 2 (Bandar Lampung)

Collection Team Leader - Lampung 1 (Lampung Timur)