Tentang Pekerjaan Navan adalah solusi terpadu untuk perjalanan, kartu korporat, dan manajemen pengeluaran yang menghilangkan kerumitan dalam pengelolaan perjalanan dan pengeluaran korporat, sekaligus memberikan visibilitas dan kendali real-time atas pengeluaran bagi pimpinan keuangan. Frontend Architect berperan penting dalam membentuk masa depan infrastruktur frontend dan pengalaman developer Navan di seluruh organisasi. Posisi ini berperan utama dalam merancang dan memelihara platform frontend yang memungkinkan 20+ tim engineering melakukan deployment secara mandiri dengan tetap mempertahankan standar kualitas yang tinggi. Frontend Architect mendukung misi ini melalui pembangunan library bersama, perangkat developer, dan infrastruktur; pengembangan platform untuk mendukung proses development oleh manusia maupun dengan bantuan AI; serta pelaksanaan inisiatif performa dan keandalan. Tanggung Jawab Merancang Infrastruktur Micro-Frontend: - Merancang dan mengembangkan platform micro-frontend menggunakan Module Federation di React & Angular. - Membuat dan memelihara package NPM bersama untuk menerapkan konsistensi dan pola di seluruh organisasi. - Mendorong kolaborasi tim melalui tata kelola arsitektur, proses review, dan penyelarasan lintas fungsi. Mengembangkan Strategi Developer Platform: - Membuat perangkat developer dan otomatisasi untuk menyederhanakan alur kerja serta meningkatkan produktivitas di seluruh tim engineering. - Membangun alur kerja berulang dengan bantuan AI untuk implementasi frontend, pengujian browser, debugging, migrasi framework, dan delivery—mulai dari spesifikasi tugas hingga pull request yang telah divalidasi. - Menulis dokumentasi teknis dan membimbing engineer melalui code review. Memungkinkan Alur Kerja Coding Agent yang Andal: - Menata repository, component library, dokumentasi, dan lingkungan development agar engineer dan coding agent dapat membangun, menguji, serta mengembangkan platform secara andal. - Menetapkan kontrak komponen yang jelas, contoh yang dapat dijalankan, perintah build dan test yang dapat diprediksi, serta skill dan integrasi yang dapat digunakan kembali untuk menyediakan konteks perusahaan yang relevan dan umpan balik validasi yang dapat ditindaklanjuti. Menetapkan Pola Bersama untuk Pengalaman Berbasis AI: - Bermitra dengan tim produk dan platform AI untuk menetapkan pola UI bersama bagi pengalaman berbasis AI, termasuk respons streaming, visibilitas progres, pembatalan, pemulihan dari error, dan persetujuan pengguna atas tindakan yang berdampak signifikan. - Merancang komponen yang dapat digunakan kembali dengan kontrak yang jelas untuk mengurangi waktu integrasi antar-tim. Memperkuat Pengujian dan Validasi: - Menetapkan umpan balik yang cepat dan andal melalui pengujian komponen, otomatisasi browser, pemeriksaan regresi visual, dan gerbang CI agar perubahan dapat divalidasi secara konsisten di seluruh tim. - Menentukan persyaratan validasi dan review oleh manusia untuk perubahan yang dihasilkan AI. Mendorong Adopsi dan Hasil yang Terukur: - Menguji coba alur kerja baru bersama tim engineering, mengukur waktu delivery, defect yang lolos, keandalan, dan biaya penggunaan AI, lalu menjadikan pendekatan yang berhasil sebagai standar perusahaan yang didukung. - Memastikan perangkat, integrasi, dan alur kerja beroperasi dengan baik di tim dan lingkungan tempat semuanya diterapkan. Berkolaborasi dalam Development dengan Bantuan AI yang Aman: - Bekerja sama dengan tim Security dan platform AI untuk menetapkan akses perangkat yang terbatas, penanganan secrets dan data sensitif yang aman, serta akuntabilitas yang jelas atas perubahan yang dihasilkan agent. - Menentukan batas review dan persetujuan oleh manusia yang sesuai untuk alur kerja frontend. Mendorong Keandalan & Performa: - Memimpin inisiatif optimasi untuk mengurangi ukuran bundle dan biaya. - Memimpin migrasi framework yang menghadirkan perbaikan keamanan kritis. - Menerapkan strategi pemantauan dan optimasi performa untuk mengurangi latensi dan meningkatkan waktu muat. Kualifikasi - Pengalaman minimal 8 tahun dalam pengembangan software frontend. - Pengalaman minimal 3 tahun dalam arsitektur frontend dengan dampak yang terbukti di seluruh organisasi. - Keahlian mendalam dalam React dan TypeScript; pengalaman dengan Angular sangat dihargai. - Pengalaman dengan arsitektur micro-frontend, seperti Module Federation, single-spa, Web Components, atau pendekatan serupa. - Pengetahuan yang kuat tentang build tooling, seperti Webpack, Vite, dan Rollup, serta manajemen monorepo. - Pengalaman dengan strategi pengujian, termasuk unit, integrasi, dan E2E, serta menetapkan standar pengujian di seluruh tim, termasuk pengujian komponen, otomatisasi browser, pemeriksaan regresi visual, dan validasi CI. - Pengalaman langsung menggunakan perangkat coding AI untuk mengirimkan perubahan ke production, dengan kemampuan mengevaluasi kode yang dihasilkan, merancang validasi yang efektif, dan menjelaskan kapan review oleh manusia diperlukan. - Mampu menunjukkan peningkatan dalam delivery engineering, kualitas, atau keandalan melalui alur kerja dengan bantuan AI serta mendorong adopsinya di seluruh tim. - Pemahaman praktis tentang akses perangkat yang terbatas, secrets, data sensitif, dan akuntabilitas atas perubahan yang dihasilkan AI, melalui kerja sama dengan tim Security dan platform AI. - Komunikasi yang sangat baik: kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang kuat untuk berkolaborasi secara efektif dengan anggota tim dan membangun kesepakatan di berbagai tim. Nilai Tambah - Pengalaman dengan platform observability, optimasi CDN, Next.js atau meta-framework lainnya, pipeline CI/CD, dan AWS. Kompensasi Rentang gaji yang dicantumkan mewakili batas bawah dan batas atas kompensasi yang diantisipasi untuk posisi ini dan dapat berubah berdasarkan kebutuhan bisnis. Untuk menentukan gaji awal kandidat yang berhasil, berbagai faktor akan dipertimbangkan secara cermat, termasuk lokasi kerja utama, evaluasi keterampilan dan pengalaman kandidat, kondisi pasar, serta kesetaraan internal. Untuk posisi dengan on-target-earnings (OTE), rentang gaji mencakup gaji pokok dan kompensasi insentif target. Kompensasi insentif target untuk beberapa posisi dapat mencakup periode draw yang meningkat secara bertahap. Kompensasi lebih tinggi diberikan kepada mereka yang melampaui target. Kandidat dapat memperoleh informasi lebih lanjut dari recruiter. Rentang Gaji: $129.600—$288.000 USD Penggunaan AI dalam Proses Perekrutan Navan menggunakan Automated Employment Decision Tool dengan bantuan AI (Metaview) untuk membantu mengevaluasi resume berdasarkan kualifikasi pekerjaan untuk posisi ini. Semua keputusan akhir dibuat oleh recruiter dan hiring manager manusia. Pengawasan oleh manusia: Metaview tidak secara otomatis menolak kandidat atau membuat keputusan perekrutan akhir. Recruiter dan hiring manager meninjau semua output dan membuat keputusan perekrutan akhir untuk setiap lamaran. Hak Anda: Jika Anda ingin lamaran Anda ditinjau tanpa bantuan AI, Anda dapat meminta evaluasi oleh manusia dengan memasukkan email Anda di sini. Keputusan Anda untuk melakukan hal tersebut tidak akan memengaruhi penilaian terhadap pencalonan Anda. Silakan lihat Candidate Privacy Notice untuk informasi lebih lanjut mengenai pemrosesan data pribadi dan hak-hak Anda.

Frontend Architect

Deskripsi Pekerjaan

Ringkasan

Lowongan Terkait Lainnya

Senior Software Engineer

Senior Backend Engineer

Cloud Field Engineer

Rust Engineering Lead - Linux and Open Source