Tugas dan Tanggung Jawab: Merancang serta menjalankan strategi employer branding guna meningkatkan citra perusahaan sebagai tempat kerja yang menarik. Mengelola konten employer branding di media sosial, situs karier, serta platform digital lainnya. Berkoordinasi bersama tim HR dan Marketing dalam pembuatan kampanye rekrutmen dan branding perusahaan. Menjalin kerja sama dengan universitas, komunitas, dan pihak eksternal untuk menunjang aktivitas employer branding. Bertanggung jawab atas penyelenggaraan event seperti campus hiring, career fair, company visit, webinar, dan employer branding campaign. Melakukan pemantauan sekaligus penilaian terhadap efektivitas program employer branding berdasarkan data dan KPI yang telah ditetapkan. Kualifikasi: Pendidikan minimal S1 bidang Manajemen SDM, Ilmu Komunikasi, Marketing, atau jurusan terkait. Pengalaman minimal 1–2 tahun di area Employer Branding, Marketing Communication, atau Corporate Communication. Pemahaman konsep Employer Branding atau Digital Marketing. Kemampuan content planning dan komunikasi yang baik. Terbiasa mengelola media sosial profesional. Kemampuan public speaking, presentasi, serta membangun relasi dengan berbagai pihak. Mampu mengoperasikan tools desain seperti Canva, Adobe, dan tools desain lainnya.

Social Media Specialist

Deskripsi Pekerjaan

Ringkasan

Sumber & keterlacakan data

Lowongan Terkait Lainnya

Social Media Specialist

HR Industrial Relation

Quality Control (Garment)

Account Executive (Penempatan Solo)