Mengapa Mozilla? Mozilla Corporation adalah perusahaan teknologi yang didukung organisasi nirlaba yang selama 25 tahun terakhir telah membentuk internet menjadi lebih baik. Kami menciptakan merek-merek pionir seperti Firefox, peramban web yang mengutamakan privasi. Kini, dengan lebih dari 225 juta orang di seluruh dunia yang menggunakan produk kami setiap bulan, kami membentuk 25 tahun teknologi berikutnya dan membantu merebut kembali internet yang dibangun untuk manusia, bukan perusahaan. Pekerjaan kami mencakup beragam bidang, termasuk AI, media sosial, keamanan, dan lainnya. Kami melakukan semua ini tanpa pernah kehilangan fokus pada misi utama kami—membuat internet menjadi lebih baik bagi manusia. Mozilla Corporation sepenuhnya dimiliki oleh Mozilla Foundation nirlaba 501(c). Artinya, kami tidak tunduk pada pemegang saham mana pun—hanya pada misi kami. Bersama ribuan kontributor sukarelawan dan kolaborator di seluruh dunia, para Mozillian merancang, membangun, dan mendistribusikan perangkat lunak sumber terbuka yang memungkinkan orang menikmati internet sesuai keinginan mereka. Tentang tim dan peran ini: Misi Mozilla adalah memperjuangkan internet sebagai sumber daya publik global, yang diukur melalui hasil ganda: memajukan misi tersebut sekaligus berhasil di pasar. Di Mozilla Corporation, kami menjalankan misi ini dengan membangun dan mengembangkan produk tepercaya yang mengutamakan pengguna, dengan fokus pada peramban Firefox. Tim kebijakan publik global mendukung hal ini dengan membentuk undang-undang dan kerangka regulasi yang mendukung teknologi sumber terbuka kami, memperkuat pilihan dan privasi pengguna, serta memastikan persaingan yang adil untuk menciptakan kondisi bagi inovasi yang bertanggung jawab dan pertumbuhan jangka panjang. Apakah Anda senang mengerjakan masalah-masalah berskala besar? Bergabunglah dengan kami untuk memengaruhi masa depan kebijakan teknologi! Mozilla mencari Policy Communications Europe Lead berpengalaman untuk membantu membentuk narasi publik mengenai peran peramban kami, Firefox, dan mesin peramban Gecko dalam menjaga web tetap terbuka. Kami membangun produk demi kepentingan publik untuk mendukung proyek Mozilla. Pekerjaan ini mencakup privasi, AI, sumber terbuka, persaingan, dan kebijakan internet—menerjemahkan posisi yang dikembangkan oleh tim kebijakan Mozilla menjadi cerita yang mendahului perdebatan, bukan sekadar meresponsnya. Dalam peran penting ini, Anda akan memimpin suara media kebijakan Mozilla yang proaktif di berbagai wilayah dan audiens, membangun narasi, menjalin hubungan dengan media, serta membangun kredibilitas di antara para pemangku kepentingan utama. Anda akan menerjemahkan isu kebijakan yang kompleks dan berisiko tinggi menjadi cerita yang terhubung, menginspirasi, dan menghasilkan dampak. Anda akan membantu Mozilla—serta orang-orang dan mitra yang meyakini internet terbuka—menembus kebisingan, membingkai perdebatan penting, dan menyoroti hal-hal yang dipertaruhkan bagi pengguna di mana pun. Yang akan Anda lakukan: Sebagai Policy Communications Lead untuk Eropa, Anda akan: Berada dalam organisasi Policy & Comms dan melapor kepada Europe Policy Lead. Berfokus pada Eropa sebagai wilayah utama, tetapi mampu dan siap menerapkan keahlian Anda di pasar-pasar utama yang sedang berkembang bagi Firefox di benua lain. Menjadi penggerak utama yang menerjemahkan strategi kebijakan menjadi narasi publik yang mendukung produk yang kami bangun serta perubahan yang kami perjuangkan di web. Memiliki dan memimpin narasi media proaktif Mozilla mengenai privasi, keamanan, AI, sumber terbuka, persaingan, dan isu regulasi yang sedang berkembang—menerjemahkan posisi kebijakan menjadi cerita yang mendahului perdebatan, bukan mengikutinya. Menempatkan dan memperkuat rangkaian artikel kepemimpinan pemikiran secara konsisten agar posisi kebijakan Mozilla tersampaikan kepada audiens yang tepat. Menjadi mitra strategis dan penasihat tepercaya bagi rekan-rekan komunikasi serta pimpinan senior Mozilla, dengan mendukung komunikasi kebijakan proaktif dan reaktif di seluruh organisasi. Bekerja lintas fungsi dengan tim pemasaran, hukum, produk, dan engineering untuk membentuk narasi yang memajukan misi Mozilla dan membedakan suara kami dari “Big Tech”. Membangun dan memelihara hubungan dengan jurnalis, pembuat kebijakan, pelaku industri, pemimpin pemikiran, organisasi advokasi, dan influencer utama dalam bidang teknologi, hak digital, dan kebijakan. Menyusun dan mengedit berbagai materi—siaran pers, tulisan blog, pernyataan kebijakan, op-ed, pidato, pengajuan regulasi, dan dokumen pengarahan eksekutif. Mempersiapkan juru bicara Mozilla untuk keterlibatan media, publik, dan kebijakan yang berisiko tinggi, termasuk pengembangan pesan, pelatihan media, dan pengarahan isu. Memantau dan merespons perkembangan eksternal yang bergerak cepat, membantu Mozilla memanfaatkan momentum untuk memimpin percakapan penting serta mengelola risiko. Membantu membentuk posisi kebijakan publik Mozilla mengenai inisiatif produk yang kritis, dengan mendukung peluncuran, kampanye, dan advokasi berbasis isu. Bekerja sama dengan tim komunikasi yang lebih luas dan mitra agensi eksternal untuk memastikan kejelasan, keselarasan, dan ketelitian operasional di seluruh kanal. Menjadi titik eskalasi dan penasihat dalam skenario kebijakan yang berisiko tinggi, kompleks, atau krisis. Yang Anda bawa: Pengalaman 5-10 tahun dalam komunikasi kebijakan, hubungan media, atau peran terkait, idealnya di bidang teknologi, advokasi, atau lingkungan yang berorientasi pada kebijakan. Kemampuan menulis dan mengedit yang luar biasa—dengan kemampuan menyederhanakan kompleksitas menjadi narasi yang jelas, mendesak, dan dapat ditindaklanjuti. Pengetahuan mendalam mengenai isu kebijakan teknologi seperti privasi, data, AI, persaingan, hak digital, sumber terbuka, dan regulasi internet. Rekam jejak dalam membangun hubungan yang kuat dengan jurnalis, pembuat kebijakan, dan organisasi yang berfokus pada kebijakan di tingkat global. Pengalaman memberi nasihat dan mendukung eksekutif senior dalam komunikasi serta manajemen isu yang berprofil tinggi dan berisiko tinggi. Naluri strategis, ketelitian operasional, serta kenyamanan menghadapi ambiguitas dan perubahan yang cepat. Kepercayaan diri untuk bekerja dalam organisasi global, jarak jauh, dan berorientasi pada misi. Pengalaman mendukung komunikasi produk dan berkolaborasi dengan tim engineering/teknis. Kemampuan menyeimbangkan visi strategis dengan pelaksanaan langsung—tidak ada pekerjaan yang terlalu besar atau terlalu kecil. Semangat terhadap misi Mozilla: menjadikan internet lebih aman, lebih terbuka, dan lebih manusiawi. Nilai tambah: Pengalaman di lingkungan internal perusahaan maupun agensi. Kemampuan bahasa tambahan selain bahasa Inggris, khususnya bahasa Prancis dan Jerman, akan menjadi nilai tambah. Pengalaman sebelumnya dalam lingkungan sumber terbuka, masyarakat sipil, atau teknologi nirlaba. Yang akan Anda dapatkan: Rencana bonus berbasis kinerja yang besar bagi semua karyawan yang memenuhi syarat—kami berbagi kesuksesan sebagai satu tim. Cakupan medis, gigi, dan penglihatan yang lengkap. Kontribusi pensiun yang besar dengan vesting langsung 100% tanpa syarat, terlepas dari apakah Anda memberikan kontribusi. Hari kesehatan seluruh perusahaan setiap kuartal, saat semua orang beristirahat bersama. Hari libur khusus negara masing-masing, ditambah 1 hari libur pada hari ulang tahun Anda. Tunjangan satu kali untuk perlengkapan kantor di rumah. Anggaran pengembangan profesional tahunan. Tunjangan kesejahteraan setiap kuartal. Cuti orang tua berbayar yang cukup besar. Program bonus rujukan karyawan. Manfaat lainnya, termasuk asuransi jiwa/AD&D, disabilitas, EAP, dan lainnya—bervariasi menurut negara. Tentang Mozilla Mozilla hadir untuk membangun Internet sebagai sumber daya publik yang dapat diakses semua orang karena kami percaya bahwa sesuatu yang terbuka dan bebas lebih baik daripada sesuatu yang tertutup dan dikendalikan. Saat bekerja di Mozilla, Anda berkesempatan membuat perbedaan dalam kehidupan pengguna Web di mana pun. Anda juga memberi kami kesempatan untuk membuat perbedaan dalam hidup Anda setiap hari. Bergabunglah dengan kami untuk mengembangkan Web sebagai platform dan membantu menciptakan lebih banyak peluang serta inovasi bagi semua orang yang online. Komitmen terhadap keberagaman, kesetaraan, inklusi, dan rasa memiliki Mozilla memahami bahwa menghargai praktik kreatif dan bentuk pengetahuan yang beragam sangat penting bagi dan memperkaya misi utama perusahaan. Kami mendorong lamaran dari semua orang, termasuk anggota komunitas yang memperjuangkan kesetaraan, seperti—namun tidak terbatas pada—perempuan, masyarakat rasial dan Pribumi, penyandang disabilitas, serta orang-orang dengan segala orientasi seksual, identitas gender, dan ekspresi gender. Kami akan memastikan bahwa individu penyandang disabilitas yang memenuhi syarat mendapatkan akomodasi yang wajar untuk berpartisipasi dalam proses lamaran atau wawancara kerja, menjalankan fungsi pekerjaan yang penting, serta menerima manfaat dan hak istimewa lain dari pekerjaan, sebagaimana mestinya. Silakan hubungi kami di hiringaccommodation@mozilla.com untuk meminta akomodasi. Kami adalah pemberi kerja yang memberikan kesempatan setara. Kami tidak melakukan diskriminasi berdasarkan ras, termasuk gaya dan tekstur rambut, agama, termasuk praktik perawatan dan pakaian keagamaan, gender, identitas gender, ekspresi gender, warna kulit, asal negara, kehamilan, keturunan, status pasangan domestik, disabilitas, orientasi seksual, usia, kecenderungan genetik, kondisi medis, status perkawinan, status kewarganegaraan, status militer atau veteran, atau dasar lainnya yang tercakup dalam hukum yang berlaku. Mozilla tidak menoleransi diskriminasi atau pelecehan berdasarkan karakteristik tersebut maupun perilaku, tindakan, atau tujuan melanggar hukum lainnya. Grup: C #LI-REMOTE ID Permintaan: R3246 Rentang perekrutan: Jarak jauh di Inggris €1—€2 EUR

Policy Communications Lead, Europe

Deskripsi Pekerjaan

Ringkasan

Lowongan Terkait Lainnya

Senior User Acquisition Manager, Paid Social Ads

Senior Brand Lead

Growth Manager - Influencer Program

VP of Global Growth