Amartha berdiri sejak 2010 sebagai perusahaan teknologi yang menghadirkan solusi keuangan digital untuk mendukung kesejahteraan masyarakat di tingkat akar rumput. Amartha telah membantu usaha mikro yang dijalankan perempuan di pedesaan dalam memperoleh akses pembiayaan yang terjangkau. Perusahaan ini terus mengembangkan ekosistem keuangan mikro melalui layanan pembiayaan, investasi, serta pembayaran untuk memberdayakan UMKM, membuka lapangan kerja, dan mendorong pertumbuhan ekonomi yang lebih inklusif. Budaya Empowered to Grow menjadi pedoman Amartha dalam bekerja dan berkolaborasi, dengan nilai-nilai Focus on Clarity, Take the Lead, dan Grow Impact yang mengajak setiap karyawan berani mengambil tanggung jawab serta menciptakan dampak yang bermakna dan berkelanjutan. **Deskripsi Pekerjaan** Melakukan penagihan terhadap mitra sesuai target yang telah ditetapkan. Melakukan kunjungan langsung ke lapangan untuk follow-up pembayaran. Membangun komunikasi dan negosiasi yang baik dengan mitra. Menyusun prioritas serta strategi collection berdasarkan kondisi masing-masing mitra. Melakukan monitoring dan follow-up pembayaran secara rutin. Memastikan seluruh aktivitas collection dan kunjungan tercatat dalam sistem. Menjaga kualitas portfolio melalui penyelesaian tunggakan secara efektif. Berkolaborasi dengan tim untuk mencapai target recovery. **Requirements** Minimal SMA/SMK/D3, terbuka untuk fresh graduate dengan kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik. Memiliki pengalaman di collection, field collection, sales, lending, fintech, banking, atau microfinance menjadi nilai tambah. Memiliki kemampuan komunikasi, negosiasi, dan problem solving yang baik. Terbiasa bekerja dengan target dan data. Bersedia melakukan pekerjaan lapangan/mobile. Memiliki kendaraan pribadi dan SIM C. Mampu menggunakan smartphone dan aplikasi kerja untuk melakukan reporting/submit task. Memiliki ketahanan kerja yang baik serta mampu menghadapi berbagai karakter mitra. **Benefits** 1. Take Home Pay minimal: Rp 3.500.000 2. Tambahan insentif bulanan (sesuai performa) 3. Cuti tahunan 4. Benefit lahiran, menikah, dan kedukaan 5. Pengangkatan tetap dan jenjang karir Amartha berkomitmen menciptakan lingkungan kerja yang menghargai keberagaman, menjunjung kesetaraan, dan mendukung inklusivitas. Perspektif yang beragam dari gender, usia, ras, etnis, pendidikan, budaya, dan pengalaman hidup diyakini dapat mendorong inovasi dan pertumbuhan. Amartha terbuka bagi siapa pun dari berbagai latar belakang untuk bergabung dan membangun lingkungan kerja di mana setiap orang merasa dihormati, dihargai, dan didukung untuk berkembang, serta berkomitmen memberikan kesempatan yang setara dan menumbuhkan rasa memiliki agar setiap karyawan dapat berkembang dan memberikan kontribusi yang bermakna.

Business Partner Collection (Field Collection) - Sumbawa 1

Deskripsi Pekerjaan

Ringkasan

Sumber & keterlacakan data

Lowongan Terkait Lainnya

Regional Manager Jawa Tengah

Sales Hunter - Area Jember

Business Partner Collection (Field Collection) - Jombang

Business Partner Collection (Field Collection) - Mojokerto