Tanggung Jawab Utama: Memastikan seluruh Key Performance Indicator (KPI) pada Cabang dalam cakupan Regional dapat tercapai dengan baik Memastikan keberlangsungan operasional cabang di Area yang dikelola melalui pemenuhan serta pengelolaan sumber daya manusia Memastikan perluasan kawasan Kelola yang ditetapkan Amartha dapat berjalan sesuai rencana Menjaga kualitas portofolio agar selaras dengan tujuan Amartha serta memastikan nilai audit cabang memenuhi harapan manajemen Mengedepankan prinsip keterbukaan di tingkat cabang Persyaratan Pendidikan terakhir minimal Diploma III Berpengalaman bertanggung jawab dalam mengelola cabang Pengalaman memimpin tim dengan jumlah anggota lebih dari 5-10 orang Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Micro Finance sebagai Business Manager / Leader (Lembaga Keuangan Sistem Grameen Bank / Microfinance lebih diutamakan) Mampu menyusun strategi Sales & Marketing sebagai acuan tim guna pencapaian target Memiliki kendaraan pribadi dan SIM C Bersedia ditempatkan di Wilayah Kerja Amartha di Tapanuli Utara Manfaat Gaji pokok dan insentif Mess karyawan sesuai penempatan Kerja Senin sampai Jumat BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan Peluang jenjang karir serta kesempatan menjadi karyawan tetap Benefit berupa emas sebagai bentuk masa penghargaan Benefit best performance berupa umroh atau perjalanan ibadah untuk agama lainnya

Business Manager (Kepala Cabang) - Tapanuli - Sumatera Utara

Deskripsi Pekerjaan

Ringkasan

Sumber & keterlacakan data

Lowongan Terkait Lainnya

Regional Manager Jawa Tengah

Sales Hunter - Area Jember

Business Partner Collection (Field Collection) - Jombang

Business Partner Collection (Field Collection) - Mojokerto