Sebagai Area Manager, peran ini bertanggung jawab atas pengelolaan dan monitoring keseluruhan Kantor Point/Cabang, termasuk memastikan KPI Cabang dalam lingkup Area tercapai dengan baik. Hal ini mencakup memastikan kualitas dan kuantitas portofolio berkembang sesuai tujuan dan sasaran yang ditetapkan oleh Amartha, memastikan proses perekrutan, pelayanan, dan pendampingan mitra berjalan sesuai SOP, serta memastikan strategi, pengelolaan, proses, dan operasional seluruh cabang dalam lingkup area yang dibina berjalan sebagaimana mestinya. Pekerjaan ini juga mencakup memastikan administrasi kantor cabang lengkap dan tertib, operasional kantor cabang berjalan dengan baik melalui pemenuhan perizinan, infrastruktur, dan inventaris, serta kebijakan dan prosedur ditaati secara ketat oleh semua staf di kantor cabang. Seluruh staf diharapkan memberikan kinerja terbaik melalui pelatihan, pemantauan kinerja, dan pengelolaan konflik. Operasional cabang di Regional juga harus dapat berjalan melalui pemenuhan dan pengelolaan SDM. Ekspansi yang ditetapkan Amartha harus berjalan dengan baik, kualitas portofolio harus sesuai tujuan Amartha, dan nilai audit cabang harus sesuai ekspektasi manajemen. Prinsip keterbukaan di cabang juga harus ditegakkan. Persyaratan: pendidikan terakhir minimal Sarjana; pengalaman bertanggung jawab memimpin minimal 2 Cabang; berpengalaman memimpin lebih dari 5-10 anggota tim; pengalaman minimal 2 tahun di Micro Finance sebagai Koordinator/Supervisor/Kepala Cabang/Area Manager; mampu menyusun strategi sales & marketing sebagai panduan tim untuk mencapai target; memiliki motor dan SIM C; bersedia mobile ke seluruh area Demak. Kemampuan yang dibutuhkan: disiplin tinggi (berintegritas, jujur, dan transparan); kekuatan komunikasi dan berkolaborasi dengan tim; semangat belajar yang tinggi, terutama untuk menganalisa informasi dan data; mudah beradaptasi pada perubahan dan berorientasi pada target; mampu membangun budaya coaching untuk meningkatkan performa tim. Manfaat: gaji pokok + insentif, tunjangan asuransi kesehatan, jenjang karir, asuransi kehilangan sepeda motor*, program pinjaman karyawan*, benefit pernikahan*, benefit kelahiran anak*, umroh untuk karyawan berprestasi*.

Area Manager Demak

Deskripsi Pekerjaan

Ringkasan

Sumber & keterlacakan data

Lowongan Terkait Lainnya

Regional Manager Jawa Tengah

Sales Hunter - Area Jember

Business Partner Collection (Field Collection) - Jombang

Business Partner Collection (Field Collection) - Mojokerto