Lokasi: 100% remote (wajib berdomisili di Ohio) Klasifikasi: Penuh waktu, exempt Melapor kepada: School Leader Rentang Gaji: $40,00 - $48,00 per jam Selamat datang di Miaplaza! Visi kami adalah meningkatkan pembelajaran daring dengan menerapkan pendekatan paling sukses dalam pendidikan virtual untuk menciptakan platform kurikulum homeschooling yang inklusif dan mudah diakses, di mana semua siswa dapat berhasil! MiaPrep Online Academy of Ohio adalah layanan terbaru kami untuk keluarga Ohio yang mencari opsi sekolah publik yang fleksibel. Sekolah ini akan melayani siswa kelas 7-11 pada tahun pertama. Sekolah bertujuan melayani 250 siswa di tahun pertama, dengan rencana tumbuh menjadi lebih dari 1.000 siswa pada 2030. Ringkasan Peran Dekan Akademik memimpin tim pengajar dan merupakan otoritas sekolah mengenai standar akademik di MiaPrep Online Academy of Ohio (MOAO), termasuk tingkah laku siswa, kepatuhan kehadiran, dan integritas akademik. Orang ini adalah pemimpin utama untuk pengawasan dan pengembangan guru, mengawasi data akademik dan koordinasi pengujian, serta bekerja sama erat dengan tim Student Support (konselor dan advisor) yang memimpin intervensi dan dukungan siswa. Sebagai anggota tim kepemimpinan MOAO, Dekan Akademik berkontribusi pada strategi sekolah dan membantu menjaga agar pengajar, budaya siswa, dan kepatuhan terhadap persyaratan Ohio saling berjalan beriringan. Peran ini membutuhkan seseorang yang dapat membimbing guru dengan hangat dan tegas, menangani situasi sensitif siswa dan keluarga dengan penilaian yang tepat, dan menggunakan data untuk mengambil keputusan. TANGGUNG JAWAB INTI Manajemen Staf Pengajar Mengawasi langsung staf pengajar, dengan mengadakan sesi 1:1 mingguan yang berfokus pada bimbingan, dukungan, dan penetapan tujuan. Memimpin rekrutmen, orientasi, dan pelatihan untuk guru baru. Mengobservasi instruksi langsung dan jam konsultasi setiap 2 minggu dan memberikan umpan balik yang dapat ditindaklanjuti. Memantau praktik penilaian untuk memastikan siswa menerima umpan balik berkualitas tinggi secara tepat waktu. Melakukan walk-through dan penilaian kinerja tahunan serta setengah tahunan sebagaimana diatur oleh ODEW dan mengelola persetujuan timesheet setiap 2 minggu. Mengkoordinasikan cakupan pengajaran dan penilaian untuk ketidakhadiran guru. Menangani masalah kinerja melalui ekspektasi yang jelas, dokumentasi, dan jika diperlukan, rencana peningkatan formal bersama dengan People Operations. Tingkah Laku Siswa, Kehadiran, dan Integritas Akademik Menangani proses tingkah laku siswa sekolah, mulai dari laporan awal hingga investigasi, penentuan, dan dokumentasi, menerapkan kebijakan secara konsisten dan adil serta membuat kebijakan jika diperlukan. Mengawasi kasus integritas akademik, termasuk menyelidiki dugaan plagiarisme, penyalahgunaan AI, dan pelanggaran lainnya, serta memastikan hasil yang konsisten dan terdokumentasi dengan baik. Menangani proses kepatuhan truansi dan kehadiran siswa sekolah, termasuk notifikasi wajib, dokumentasi, dan pengajuan sesuai hukum Ohio. Bermitra dengan tim Student Support yang memimpin jangkauan, rencana intervensi, dan dukungan berkelanjutan bagi siswa. Menyerahkan kasus dan berkoordinasi agar akuntabilitas dan dukungan saling melengkapi. Menjadi titik eskalasi bagi guru dan Student Support terkait masalah tingkah laku, kehadiran, dan integritas. Berkomunikasi dengan siswa dan keluarga mengenai keputusan tingkah laku dan integritas dengan cara yang jelas, hormat, dan berfokus pada pengembalian siswa ke jalur yang benar. Mempertahankan catatan yang akurat dan melaporkan tren terkait kasus tingkah laku, kehadiran, dan integritas kepada kepemimpinan sekolah. Menjaga handbook, kebijakan, dan prosedur tetap terkini di area-area ini. Data Akademik dan Koordinasi Pengujian Menganalisis data tingkat mata pelajaran, guru, dan sekolah mengenai kinerja, keterlibatan, dan kehadiran untuk mengidentifikasi tren, risiko, dan peluang. Mengubah data menjadi tindakan dengan merekomendasikan dan menerapkan strategi pengajaran, serta berbagi wawasan dengan Student Support untuk informasi dalam intervensi mereka. Menjadi koordinator pengujian sekolah untuk asesmen negara bagian Ohio dan pengujian lain yang diwajibkan atau dikelola sekolah, termasuk penjadwalan, logistik pengawasan, keamanan tes, koordinasi akomodasi, dan pengujian susulan. Bermitra dengan tim yang sesuai terkait pelaporan data negara, memastikan akurasi dan ketepatan waktu. Menyiapkan ringkasan yang jelas mengenai data akademik dan pengujian untuk kepemimpinan, guru, dan keluarga. Pengembangan Profesional Merancang dan memimpin sesi pengembangan profesional secara rutin untuk staf pengajar, berdasarkan umpan balik guru, observasi, dan data siswa. Membangun budaya peningkatan berkelanjutan, praktik reflektif, dan pertumbuhan untuk tim pengajar. Berkolaborasi dengan kepemimpinan sekolah dan perusahaan mengenai prioritas pembelajaran profesional tingkat sekolah. Kurikulum dan Kolaborasi Antar-Tim Menjadi titik kontak utama antara tim pengajar dan tim Content mengenai kurikulum, tugas checkpoint, dan isu platform MiaPrep. Mengumpulkan umpan balik guru dan siswa dan membuat rekomendasi kurikulum. Mendukung konsistensi dalam praktik dan ekspektasi pengajaran di seluruh mata pelajaran dan departemen. Memimpin rapat tim pengajar secara rutin untuk menyelaraskan sumber daya, ekspektasi, dan praktik. Membantu guru membandingkan kurikulum mereka dengan blueprint OST untuk mengidentifikasi kesenjangan, dan membuat rencana untuk menutup kesenjangan tersebut dalam jangka pendek dan panjang. Yang Kami Cari Pengalaman kepemimpinan yang terbukti dalam mengelola, membimbing, atau mentoring guru Penilaian yang baik dan sikap tenang dalam menangani situasi sensitif siswa, keluarga, dan staf; tahu kapan harus menyelesaikan dan kapan harus melakukan eskalasi Pendekatan kolaboratif dalam bekerja lintas tim, khususnya dengan profesional student support Komunikasi tertulis dan lisan yang sangat baik, termasuk dokumentasi yang dapat bertahan terhadap pengawasan ketat Pendekatan yang adil, konsisten, dan berorientasi pada hubungan dalam disiplin dan akuntabilitas Kenyamanan dengan data dan kemampuan menerjemahkannya menjadi keputusan yang jelas Organisasi dan ketelitian yang luar biasa dalam menangani banyak prioritas secara bersamaan Resilien, adaptif, dan berkomitmen pada peningkatan berkelanjutan di lingkungan yang serba cepat Growth mindset dengan fokus pada bimbingan dan umpan balik yang konstruktif POSISI INI UNTUK LOWONGAN YANG TERSEDIA SAAT INI, DAN PERUSAHAAN BERTUJUAN MENGISI POSISI INI SEBELUM 1 DES 2026. Persyaratan: Gelar Sarjana wajib; gelar Magister di bidang pendidikan, kepemimpinan pendidikan, atau bidang terkait lebih diutamakan Memiliki lisensi mengajar Ohio yang masih berlaku dan/atau lisensi administrator, atau kemampuan untuk memperolehnya, yang akan diverifikasi sesuai persyaratan yang berlaku Minimal 3 tahun pengalaman mengajar Minimal 2 tahun pengalaman dalam peran kepemimpinan seperti ketua departemen, instruktural coach, dean, atau wakil kepala sekolah Pengalaman di lingkungan sekolah virtual atau pengajaran daring Pengalaman mengawasi karyawan dan melakukan evaluasi atau penilaian kinerja Bekerja dengan nyaman di lingkungan pembelajaran daring serta dengan sistem manajemen pembelajaran dan sistem informasi siswa Kandidat Ideal Memiliki: Pengalaman mengadministrasikan atau mengoordinasikan pengujian standar dan bekerja dengan data asesmen siswa Pengalaman sebagai anggota tim pendiri sekolah baru Kompensasi dan Manfaat Rentang gaji awal yang diharapkan adalah $40,00 - $48,00 per jam. Dekan Akademik di MiaPrep Online Academy of Ohio bekerja rata-rata 40 jam per minggu. Saat bekerja sepanjang tahun, ini setara dengan rentang gaji tahunan $83.000 - $99.800. Filosofi kompensasi Miaplarga memastikan kesetaraan dan daya saing sambil mempertimbangkan perbedaan biaya hidup dan tenaga kerja di berbagai wilayah. Tarif spesifik akan diberikan selama proses rekrutmen dan disesuaikan dengan data pasar serta kesetaraan internal. Kompensasi dievaluasi 2 kali per tahun, berdasarkan kinerja. Karyawan penuh waktu berhak

Academic Dean for MiaPrep Online Academy of Ohio

Deskripsi Pekerjaan

Ringkasan

Lowongan Terkait Lainnya

Product Design Director

Product Engineering Lead

Product Design Lead

Product Designer